Wat is een DGA?
DGA staat voor Directeur Grootaandeelhouder. Je bent een DGA wanneer je 5% of meer van de aandelen in een bv hebt.
In de meeste gevallen ben je als DGA in loondienst van je eigen holding. Vanuit de holding ontvang je je salaris. In de administratie van de holding geef je aan dat de holding personeel in dienst heeft:
- Ga naar rechtsboven.
- Klik op Bedrijfsgegevens
- Zet een vinkje bij Ik heb personeel.
- Klik op .
Geef je loonheffingennummer en sectorcode op wanneer je ook loonstroken gaat maken met Jortt:
- Ga naar rechtsboven.
- Klik op Salarisadministratie
- Selecteer de grootte van je bedrijf.
- Vul je Loonheffingennummer in.
- Geef de Sectorcode op.
- Klik op .
Maak je alleen voor de DGA en/of familieleden een loonstrook, dan vul je geen sectorcodein.
Recent ingeschreven bij de KvK? Dan moet je jezelf ook aanmelden als werkgever bij de Belastingdienst via het formulier Aanmelding Werkgever.
Gebruikelijk loon
Wanneer je een DGA bent, dan geldt de gebruikelijkloonregeling. De Belastingdienst verwacht dat je jezelf een bepaald bedrag aan loon uitkeert. Lees meer over de Gebruikelijkloonregeling.
Zit jouw loon onder het minimaal gebruikelijk loon? Lees dan wat de uitzonderingsmogelijkheden gebruikelijkloonregeling zijn bij de Belastingdienst.
Voor startende ondernemingen mag je uitgaan van een lager loon als je het gebruikelijk loon door het opstarten van de onderneming niet kunt betalen, bijvoorbeeld omdat je veel hebt geïnvesteerd of een lage cashflow hebt. Als uitgangspunt geldt dan dat het gebruikelijk loon niet lager is dan het wettelijk minimumloon. Je mag dit maximaal 3 jaar doen.
Werknemersverzekeringen
Een DGA is niet verplicht verzekerd voor de werknemersverzekeringen. Dit houdt in dat een DGA niet verplicht is om sociale premies af te dragen. Draag je geen premies af, dan heb je ook geen recht op een eventuele uitkering bij ziekte en/ of werkloosheid. Om dit risico af te dekken, beslis je zelf of je een arbeidsongeschiktheidsverzekering afsluit.
Verschil DGA en 'gewone' werknemer
Waar de DGA niet verplicht verzekerd is voor de werknemersverzekeringen, is de 'gewone' werknemer dit wel. Het loon voor een DGA wordt dan ook op een andere manier berekend.